Objectif de la formation
Connaître les éléments nécessaires à l’exercice de la mission de formateur en entreprise
Objectifs pédagogiques (Etre capable de…)
- Analyser un besoin de formation interne à l'entreprise (dont finalités et enjeux, caractéristiques publics, compétences à acquérir et/ou renforcer).
- Identifier et organiser les objectifs pédagogiques pour assurer l'efficacité de la formation et du processus de conception.
- Préparer une action de formation interne à l'entreprise en cohérence avec les enjeux de l’entreprise, les compétences visées et les objectifs pédagogiques identifiés.
- Animer les séquences de formation en mobilisant des techniques pédagogiques adaptées au public et en favorisant l'implication des apprenants.
- Suivre et évaluer les acquis des stagiaires / salariés de l'entreprise de manière objective.
Public concerné
Toute personne amenée à exercer le rôle de formateur en entreprise (concevoir, animer et évaluer une séquence de formation)
Accessibilité
Pour les personnes en situation de handicap, en amont de la formation, nous contacter afin de déterminer les aménagements à adapter.
Prérequis et niveau d'entrée
Aucun
Moyens et méthodes pédagogiques
- Questionnaire préalable à retourner complété en amont de la session,
- En début de formation, le formateur validera les attentes de chaque bénéficiaire pour une adaptation éventuelle,
- Apports théoriques,
- Mises en situation pratiques.
Sanction de la formation
Attestation individuelle d'assiduité et de fin de formation
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