Objectifs
Objectifs de la formation
− Se positionner dans son rôle de management transversal,
− Développer son influence sans autorité hiérarchique,
− Assurer la coordination transversale,
− Développer des comportements de coopération avec les acteurs et leur hiérarchie.
Objectifs pédagogiques
− Renforcer son positionnement et sa légitimité de manager transverse,
− Mobiliser l’ensemble des acteurs projet pour développer la coopération,
− Mettre en place des délégations motivantes,
− Développer son écoute et sa capacité de persuasion pour favoriser l’implication.
Public concerné
Toute personne exerçant des responsabilités en transverse : manager, chef de projet, référent, chargé de mission, animateur de réseau
Sanction de la formation
Attestation individuelle d'assiduité et de fin de formation